environment

福利厚生・環境

主な福利厚生

  • 各種社会保険加入(健康、厚生、雇用、労災)
  • 通勤手当
  • 残業手当
  • 退職金制度(勤続年数5年以上の社員が対象)
  • 報奨金制度
  • 家賃補助(自宅から通勤困難な場合、家賃の1/2を補助します。通勤徒歩圏内に借り上げの賃貸物件を準備します。)
  • 役職手当

社員の健康維持への取り組み

当社では、社員の健康維持のために以下の取り組みを実施しています。

  • 30歳と35歳の社員を対象に、生活習慣病予防健診・付加健診(人間ドッグ相当)の補助を行っています。
    希望制で、費用は会社が全額負担します。
  • 40歳以上の社員は、毎年人間ドッグを全員受診しています。
    費用は会社が全額負担します。

四日市勤務 新入社員インタビュー